[sa_ui_card_base theme=”orange” text=”Checklistan ger en bild över vilken beredskap ni har för att arbeta förebyggande med den organisatoriska och sociala arbetsmiljön.” target_audience=”%5B%7B%7D%5D” tags=”%5B%7B%7D%5D” link=”url:https%3A%2F%2Fwww.suntarbetsliv.se%2Fwp-content%2Fuploads%2F2024%2F09%2FChecklista-Organisatorisk-och-social-arbetsmiljo.pdf|title:Organisatorisk%20och%20social%20arbetsmilj%C3%B6″ heading=”Organisatorisk och social arbetsmiljö”]
Checklistor och OSA-enkät
Här har vi samlat checklistor som kan användas vid en skyddsrond för att undersöka den organisatoriska och sociala arbetsmiljön samt en medarbetarenkät som syftar till att ta reda på hur medarbetarna har det.
Undersök OSA
Använd checklistorna vid en skyddsrond inom den organisatoriska och sociala arbetsmiljö med fokus på arbetsbelastning, arbetstidens förläggning och kränkande särbehandling. Resultatet skapar underlag för utveckling och förbättring.
Checklistorna hjälper er att ta reda på hur ni uppfyller kraven i Arbetsmiljöverkets föreskrifter om organisatorisk och social arbetsmiljö.
Om checklistorna
Du behöver skapa ett konto och vara inloggad på Mina sidor för att fylla i checklistan digitalt. Du väljer hur du vill göra när du klickat dig vidare till en checklista.
Om du inte vill logga in – Ladda ner checklistan som excel, spara, fyll i den på datorn eller skriv ut och arbeta vidare analogt.
[sa_ui_card_base theme=”orange” text=”Checklistan innehåller frågor om vilka förutsättningar som finns för att arbeta förebyggande och hantera kränkande särbehandling.” target_audience=”%5B%7B%7D%5D” tags=”%5B%7B%7D%5D” link=”url:https%3A%2F%2Fwww.suntarbetsliv.se%2Fwp-content%2Fuploads%2F2024%2F09%2FChecklista-Organisatorisk-och-social-arbetsmiljo.pdf|title:Kr%C3%A4nkande%20s%C3%A4rbehandling” heading=”Kränkande särbehandling”]
[sa_ui_card_base theme=”orange” text=”Checklistan innehåller frågor som handlar om det förebyggande arbetet och de faktorer som påverkar arbetsbelastningen.” target_audience=”%5B%7B%7D%5D” tags=”%5B%7B%7D%5D” link=”url:https%3A%2F%2Fwww.suntarbetsliv.se%2Fwp-content%2Fuploads%2F2024%2F09%2FChecklista-Organisatorisk-och-social-arbetsmiljo.pdf|title:Arbetsbelastning” heading=”Arbetsbelastning”]
[sa_ui_card_base theme=”orange” text=”Checklistan innehåller frågor som handlar om förutsättningar och faktorer som har betydelse för arbetstidens förläggning.” target_audience=”%5B%7B%7D%5D” tags=”%5B%7B%7D%5D” link=”url:https%3A%2F%2Fwww.suntarbetsliv.se%2Fwp-content%2Fuploads%2F2024%2F09%2FChecklista-Organisatorisk-och-social-arbetsmiljo.pdf|title:Arbetstidens%20f%C3%B6rl%C3%A4ggning” heading=”Arbetstidens förläggning”]
Prevents OSA-enkät
Hur har dina medarbetare det? Med Prevents OSA-enkät undersöker ni hur den organisatoriska och sociala arbetsmiljön upplevs i verksamheten. Enkäten är en anonym och kostnadsfri medarbetarundersökning med särskilt fokus på organisatorisk och social arbetsmiljö.
Resultaten kan användas som underlag till förbättringsåtgärder.
Upptäck OSA-kollens gruppaktiviteter!
Involvera medarbetarna i arbetsgruppen och jobba förebyggande och främjande tillsammans med er organisatoriska och sociala arbetsmiljö.
Gruppaktiviteter
Här hittar du olika gruppaktiviteter som innehåller dialogstöd och filmer som passar till ett APT eller i din arbetsgrupp.